เมื่อต้องเผชิญกับสถานการณ์ที่คุกคามต่อชีวิตหรืออาชีพการงาน โดยทั่วไปมีเพียงสองทางเลือกเท่านั้น
ต่อสู้หรือหนีทำอะไรหรือไม่ทำอะไรเลยหลบอยู่ในสถานที่หรือมุ่งหน้าไปยังเนินเขา! ค้นพบวิธีที่หน่วยงานต่างๆ ทั่วทั้งรัฐบาลใช้ระบบคลาวด์เพื่อพลิกโฉมบริการภาครัฐ ตั้งแต่องค์กรไปจนถึงปลายทางในงาน 3 วันนี้ ลงทะเบียนวันนี้!สำหรับคนทำงานของรัฐบาลกลางที่อยู่ภายใต้การบังคับบัญชา ถือเป็นการเรียกร้องที่ยากลำบาก พิจารณา:
คนงานของรัฐบาลกลางปกขาวอยู่ภายใต้การระงับค่าจ้างแล้ว
ปีนี้ไม่ขึ้น ปีหน้าไม่ขึ้น นั่นเป็นไปตามคำสั่งของทำเนียบขาวและสภาคองเกรส กลุ่มการศึกษาที่ได้รับการแต่งตั้งโดยทำเนียบขาวเสนอให้หยุดจ่ายค่าจ้างเป็นเวลา 3 ปี เงินเดือนถูกระงับเป็นเวลาสองปี และการหยุดดังกล่าวอาจขยายออกไปอีกสองหรือสามปี
สภาคองเกรสตามรายงานเมื่อวันศุกร์ที่แล้ว กำลังพิจารณาอย่างจริงจังที่จะกำหนดให้รัฐบาลกลางต้องจ่ายมากขึ้นสำหรับสวัสดิการเกษียณอายุ หากเกิดขึ้นและนี่ไม่ใช่การฝึกซ้อม จะลดค่าจ้างกลับบ้านของพนักงานภายใต้ทั้งโปรแกรม CSRS และ FERS ลง 5 ถึง 6 เปอร์เซ็นต์ ซึ่งเป็นเพียงเกี่ยวกับทุกคน
สภาคองเกรสและฝ่ายบริหารกำลังพิจารณาการเปลี่ยนแปลงสูตรที่จะลดผลประโยชน์สำหรับคนงานที่จะเกษียณอายุในอนาคต สันนิษฐานว่าหลังจากร่างกฎหมายนี้ (หากมี) ประกาศใช้เป็นกฎหมาย
หากสูตรสวัสดิการมีการเปลี่ยนแปลง หรือหากพนักงานของรัฐบาลกลางและไปรษณีย์ต้องจ่ายเงินเพิ่มขึ้นสำหรับค่างวด พนักงานที่มีสิทธิ์เกษียณอายุอาจเลือกที่จะลาออกทันที คำถามคือจำนวนเท่าใด มันจะทำให้เกิดสมองไหลที่น่ากลัว (ซึ่งเกิดขึ้นตั้งแต่ปี 2542) หรือไม่? หรือ Feds จะยอมทนรับสภาพเศรษฐกิจต่อไป?
“ฉันเกษียณเมื่อ 4 ปีที่แล้ว และด้วยข้อเสนอเหล่านี้ ฉันจะออกจากงาน” ไมเคิล ดี.
“ถ้าสภาคองเกรสตัดสินใจให้คนงานของรัฐบาลกลางจ่ายมากขึ้นสำหรับการเกษียณอายุของเรา … ใครจะบอกว่าเราต้องมีส่วนร่วมทั้งหมด? ทำไมพวกเขาถึงไม่ริบเงินเดือน เงินเกษียณ ประกันสุขภาพ ฯลฯ เนื่องจากส่วนใหญ่มีฐานะร่ำรวย” กรมสรรพากร
“ไม่มีความสุขใน Mudville เช้านี้ เราตีออกไปแล้ว
ฉันเชื่อว่าสถานการณ์เลวร้ายยิ่งกว่าที่คุณอธิบาย การเพิ่มเงินสมทบเพื่อการเกษียณอายุของเราแทนที่จะตัดค่าจ้างอย่างซื่อสัตย์ เราจะยังคงจ่ายภาษีของรัฐบาลกลางและรัฐในจำนวนที่เท่ากัน ด้วยการลดเงินเดือน เราจะเสียภาษีน้อยลงด้วย สภาคองเกรสมีเค้กและกำลังกินเราด้วย” แค่พยายามจะผ่านไป ลอร่าในดีซี
“หากสภาคองเกรสลดผลประโยชน์การเกษียณอายุในอนาคตโดยพิจารณาจากเงินบำนาญของพนักงานตามอายุงานสูงสุด 5 ปี สิ่งนั้นจะเกิดขึ้นเร็วแค่ไหน? พวกเราใน CSRS จะสามารถเกษียณได้อย่างรวดเร็วก่อนที่มันจะเกิดขึ้นหรือไม่” เวอร์จิเนีย เอ็ม
“มีข้อกำหนดสำหรับพนักงานปัจจุบันรุ่นปู่หรือไม่? ขึ้นอยู่กับว่าการเปลี่ยนแปลงเหล่านี้จะถูกนำไปใช้เมื่อใด สภาคองเกรสอาจทำการตัดสินใจเรื่องการเกษียณอายุให้กับฉัน!!!” วิลเลียม ดับเบิลยู.
วันที่มีผลของการเปลี่ยนแปลง หากมี ยังไม่ได้กำหนด โดยทั่วไปการดำเนินการจะมีขึ้นในอนาคต ซึ่งหมายความว่าผู้คนจะมีเวลาออกไป แต่ไม่มีการรับประกัน คอยติดตาม.
ต้องการทราบว่าเพื่อนของคุณรู้สึกอย่างไรกับเรื่องนี้? ถ้าใช่ ลองดู ส่วนความ คิดเห็นในคอลัมน์ของวันศุกร์ ต้องการให้สภาคองเกรสรู้ว่าคุณรู้สึกอย่างไร? คุณจะเกษียณหรืออายุน้อยกว่าอีกสองสามปี? ปิดเสียงได้ที่: mcausey@federalnewsradio.com
Credit : สล็อตออนไลน์
